УДК 331.108.5
Коваленко О.В., д.е.н., професор,
завідувач кафедри економіки підприємства
Запорізька державна інженерна академія

ДОСЛІДЖЕННЯ ВПЛИВУ СТИМУЛЮВАННЯ ПЕРСОНАЛУ
ПІДПРИЄМСТВА НА ПРОДУКТИВНІСТЬ ПРАЦІ
Коваленко О.В. Дослідження впливу стимулювання персоналу підприємства на
продуктивність праці. У статті розглянуто сутність стимулювання персоналу, визначе-
но його основні характеристики та вплив на продуктивність праці. Досліджено головні
складові та умови формування ефективної системи стимулювання робітників підпри-
ємства до продуктивної праці у сучасних ринкових умовах.
Ключові слова: стимул, мотив, праця, працівник, продуктивність праці.
Коваленко О.В. Исследование влияния стимулирования персонала предпри-
ятия на производительность труда. В статье рассмотрена сущность стимулирования
персонала, определены его основные характеристики и влияние на продуктивность
труда. Исследовано главные составляющие и условия формирования эффективной си-
стемы мотивации персонала предприятия к высоким результатам труда в современных
рыночных условиях.
Ключевые слова: стимул, мотив, труд, работник, продуктивность труда.
Kovalenko О.V. Investigation of influence of incentives for staff on a productivity. The
article considers an essence of stimulation of personnel, his basic descriptions and influence
are certain on the productivity of labour. Investigational main constituents and terms of forming
of the effective motivation system which will lead to the high results of labour in modern
market conditions.
Keywords: incentive, motive, labor, employee.
ДОСЛІДЖЕННЯ ВПЛИВУ СТИМУЛЮВАННЯ ПЕРСОНАЛУ
ПІДПРИЄМСТВА НА ПРОДУКТИВНІСТЬ ПРАЦІ
84